-
Unser Kunde bietet ein wertschätzendes und sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben im Finanz- und Verwaltungsbereich.
-
Mitarbeitende profitieren von einer kollegialen Zusammenarbeit, kurzen Entscheidungswegen sowie der Möglichkeit, aktiv an der Optimierung von Prozessen mitzuwirken.
-
Die Position verbindet eigenverantwortliches Arbeiten mit einer beratenden Funktion und bietet langfristige Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Umfeld.
-
Koordination und Erstellung der jährlichen Haushaltsplanung für Kirchengemeinden
-
Bündelung der Budgetbedarfe und Erstellung des Ergebnishaushalts
-
Kontierung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle unter Berücksichtigung steuerlicher Vorgaben und
Mitwirkung bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen
-
Überwachung und Steuerung der Budgets sowie Analyse von Abweichungen
-
Beratung der Kirchenvorstände zu finanziellen Fragestellungen und Handlungsempfehlungen
-
Kompetente Ansprechperson für Gemeinden und weitere Beteiligte in Finanzthemen
-
Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
-
Sicherstellung einer vollständigen und belastbaren Datenbasis für den Jahresabschluss
-
Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung von Verwaltungs- und Finanzprozessen
-
Einbringen eigener Ideen zur Effizienzsteigerung und Weiterentwicklung des Kirchenamtes
-
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter, Verwaltungsfachangestellter oder Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, alternativ eine vergleichbare Qualifikation
-
Fundierte Kenntnisse im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
-
Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
-
Idealerweise Erfahrung im Haushaltsrecht
-
Kenntnisse in Microsoft Dynamics (newsystem) sind von Vorteil
-
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
-
Hohe Zuverlässigkeit sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten
-
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
-
Loyalität gegenüber den Werten und Zielen der evangelischen Kirche
-
Bereitschaft, die evangelische Prägung der Kirche zu achten sowie deren Auftrag im beruflichen Handeln zu unterstützen
-
Flexible Arbeitszeitregelungen
-
Betriebliche Altersvorsorge für privatrechtlich Beschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung
-
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebot
-
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team
-
Einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
-
Dienstrad-Leasing durch Entgeltumwandlung möglich
-
Fahrtkostenzuschuss für Jahresabonnement im ÖPNV
-
Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Impulse freut
-
Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TV-L